近八成企业年终奖超5000元 北京7855元排在第三位

每到年底,年终奖总会让每一位职场人牵肠挂肚。日前,一份《2014-2015年企业年终奖特别调研报告》显示,2015年超八成企业会发放年终奖,有71.5%的企业会增加年终奖额度；77.6%的企业年终奖在5000元以上,其中还有4.1%的土豪企业人均年终奖额度超30000元。

　　本次调研涉及全国多个行业的6432家企业,由国内知名人力资源数据调查机构——众达朴信于1月9日发布。众达朴信统计发现,大多数企业的年终奖相当于员工1~2个月的月平均工资,同时,也有少数企业发放的年终奖相当于员工6个月（占比4.8%）、12个月（占比6.2%）、18个月（占比3.7%）,甚至24个月（占比0.6%）的月平均工资。

　　报告显示,发放较多年终奖的大部分是销售/营销类岗位的人员；而从行业来看,金融、互联网、汽车行业和航空航天等年终奖发放的数额较多。互联网金融行业的平均年终奖已接近4万元（平均年终奖39873元）,超过信托/基金/证券行业,成2014年最大黑马。

　　从年终奖人均分布来看,近半数企业人均年终奖集中在5001元~10000元额度,22.4%的企业人均年终奖少于5000元,超四分之一的企业人均年终奖在10001元~30000元,也有4.1%的“任性”企业人均年终奖额度超过3万元。

　　从地域上看,上海地区年终奖平均值最高,达到8523元,深圳8235元紧随其后,北京7855元排在第三位,广州6885元排在第四位。除北上广深,杭州、苏州的人均年终奖也进入“6时代”,六个城市构成全国人均年终奖第一梯队。