跨年发_票_是每个会计人在年关不得不面对的一道难题。因为发_票_跨月在税务_处理上已经算是不大不小麻 烦了，而遇到跨年发_票_，如何处理才不留隐患更是让会计人头疼的事情。

想要明确跨年发_票_能不能报销，首先要了解什么是跨年发_票_！

跨年发_票_是什么？

两种情况下的发_票_属于跨年发_票_：

（1）老王2020年1月份找李会计报销的2019年12月的发_票_，即发_票_开具时间是上一年度，却因各种原因未能在上一年报销（支付）做账，报销（支付）和做账时间却是在次年的发_票_；

（2）经济业务_发_生在2019年款项支付也在2019年度，但是发_票_不是2019的，是2020年才开出来的。例如公司2019支付的广告 费、租赁费等。

跨年发_票_能不能报销？

一般情况下，会计处理遵循权责发_生制原则，2020年报销列支2019年的费用原则上是不允许的。但是发_票_跨年度报销的问题又是每个企业客观存在的。

所以跨年发_票_能不能报销这个问题，答案当然是：能！

但是能归能，也不是任何一张发_票_拿过来就无原则的给你报销了，发_票_入账是有严格规定的，跨年发_票_的处理更是如此。对应以上两种跨年发_票_的情况，会计上应有不同的会计处理。

跨年发_票_如何报销？

《国家税务_总局关于企业所得税若干问题规定的公告》（国家税务_总局公告2011年34号）第六条规定，企业当年实际发_生的相关成本、费用，由于各种原因未能及时取得该成本、费用的有效凭证，企业在预缴季度所得税时，可暂按账面发_生金额进行核算；但在汇算清缴时，应补充提供该成本、费用的有效凭证。

总结下来就是跨年发_票_可以报销，在发_票_认证期内也可认证，税务_上可在所得税前扣除。但是注意，时间久远的跨年发_票_「追补年限不得超过5年」就不能在所得税前扣除了！

所以，与其苦于如何处理跨年发_票_，最好的办法莫过于从源头治理，避免或者减少产生跨年发_票_，财_务_对内讲究的是按程序办事，对外也要立规矩！要做到：

1、要求员工及时报销不得拖延；

2、要求公司合作商及时开票_，定期清查发_票_未到位企业并做好催收工作；

3、账务_处理遵循权责发_生制，发_生费用就入账，汇算清缴做好纳税调整，保证账面不出错。

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